驻场就是外包公司派遣技术人员到甲方公司工作的一种形式。具体来说：驻场形式：驻场方式主要有两种。一种是乙方公司成建制地派遣人员驻扎在甲方，由乙方项目经理与甲方项目经理对接，并带领团队完成任务。另一种是外包公司直接派遣人员至甲方项目组，其工作模式与甲方员工相似，但薪资由乙方公司发放。驻场...
本人做了两年的java开发,现在在一家小公司做,打算去恒生交通事业部去做。恒生做的是二次开发长期运 2）在小公司里，你大部分时间会是在技术上面，因为实力不够，技术要不断更新，你的上级会安排给你技术含量不高的工作去做，或者你是中层管理者，但是要苦于不断关注和研发新技术。而在大公司了里，你可以在做技术的同时，与其他部门的人员进行交流，还有可能会进入其他部分，你会发现你自己其实很适合...
急!!! 我是做JAVA开发的,请问中科软科技股份有限公司成都分公司 待遇如何?我工作快三年了。 整体来说，中科软的待遇算是中等，比较适合“练手”。如果你想提升自己非开发方面的技能，我觉得中科软还挺不错。而且挺容易坐上项目经理这个位置。中科软基本就是干外包的活，各种客户现场工作，目前真正的分公司应该就只有北京和上海。在那儿干过，换人挺勤的，待遇一般这个不知道哦
为什么说java干外包不好 Java程序员从事外包工作被认为不好的原因主要包括以下几点：工作环境不稳定：频繁更换工作地点：外包工作往往需要在客户的公司或远程进行，这可能导致工作地点的不稳定性，Java程序员需要不断适应新的工作环境。职业发展受限：短期合同为主：一些外包公司更注重短期合同的签订和项目交付，而不是员工的长期职业发...
java开发刚入门的菜鸟进大公司好还是小公司好 大公司小公司各有各的好处，谈不上哪个好。大公司制度更加规范完善，工资奖金还有升迁制度都有保障，但是工作内容可能会单调一点，一般只会让你主要做某一个方面的开发甚至某个软件的开发工作，技术能力提高比较慢，但也显得稳定。如果觉得这个公司不错而且愿意干3年货以上的，可以考虑。小公司相对制度没...
